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Fuenlabrada lanza la octava edición del Sello de Calidad ‘Empresa Amiga de las Familias’

El Ayuntamiento de Fuenlabrada abre la convocatoria para reconocer a empresas que promueven la conciliación y la igualdad.

Fuenlabrada lanza la octava edición del Sello de Calidad ‘Empresa Amiga de las Familias’

El Ayuntamiento de Fuenlabrada, a través del CIFE, ha puesto en marcha la octava convocatoria del Sello de Calidad Empresa Amiga de las Familias. Este reconocimiento se otorga a empresas, asociaciones e instituciones que fomentan la igualdad y la conciliación en sus organizaciones.

El plazo para solicitar el sello estará abierto hasta el 13 de octubre y las bases con los requisitos se pueden consultar en la web cife.ayto-fuenlabrada.es.

Pueden optar a este galardón todas las entidades cuyo centro de trabajo se encuentre en Fuenlabrada, sin importar su sector o tamaño. Esta iniciativa tiene como objetivo sensibilizar sobre la importancia de adoptar planes y medidas que contribuyan al bienestar de los trabajadores y trabajadoras, favoreciendo la corresponsabilidad y promoviendo entornos laborales más inclusivos y sostenibles.

Medidas a tener en cuenta

Entre las acciones que se valoran para otorgar el sello se encuentran:

  • Flexibilidad de horarios
  • Teletrabajo
  • Establecimiento de una bolsa de horas para asistir a citas médicas o reuniones escolares
  • Medidas de corresponsabilidad
El concejal de Desarrollo Económico, Javier Bokesa, ha destacado que “la implantación en los centros de trabajo de estas acciones ayuda a fomentar la igualdad en la plantilla y a conciliar la vida familiar y laboral, demostrando sensibilidad y respeto hacia los trabajadores”.

Bokesa también ha afirmado que “con esta iniciativa, el Ayuntamiento de Fuenlabrada reafirma su compromiso por fomentar modelos de gestión empresarial que prioricen la igualdad, la conciliación y el bienestar de las personas, contribuyendo así al desarrollo económico y social sostenible del municipio”.

Categorías del Sello de Calidad

El Sello de Calidad cuenta con dos categorías:

  1. Pequeñas y medianas empresas con menos de 50 empleados
  2. Grandes empresas con más de 50 trabajadores

Este reconocimiento es anual y debe renovarse cada ejercicio.

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